Perspectives d’emploi Chef de la division du développement informatique en Ontario
Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme de chef de la division du développement informatique en Ontario ou dans l’ensemble du Canada.
Débouchés en Ontario
Ces perspectives d’emploi ont été mises à jour le 11 décembre 2024.
Perspectives au cours des 3 prochaines années
Les perspectives d'emploi seront modérées pour les gestionnaires des systèmes informatiques (CNP 20012) en Ontario pour la période 2024 à 2026.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création d'un certain nombre de postes
- un certain nombre de postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
Quels sont les types d'employeurs?
- Tous les grands secteurs de l'économie, mais les principaux employeurs œuvrent dans la conception de systèmes informatiques et les services connexes.
- Les institutions financières et l'administration publique, principalement les ministères fédéraux.
Quelles sont les principales tendances qui influent sur l'emploi?
- L'utilisation accrue de la technologie informatique de pointe par les organisations.
- La prévalence, les préoccupations croissantes relativement aux atteintes à la cybersécurité ainsi que la hausse des coûts s'y rattachant.
- L'utilisation croissante de la technologie infonuagique devrait également créer des possibilités d'emploi.
- Toutefois, pour certaines spécialités, le rythme de la croissance de l'emploi peut être affecté par la restructuration récente du secteur des technologies.
De quelles compétences ai-je besoin pour réussir?
- Les employeurs ont tendance à recruter des personnes qui, en plus d'avoir fait des études formelles, comptent plusieurs années d'expérience dans une spécialisation en technologie de l'information (TI).
- La connaissance des technologies infonuagiques privées ou publiques peut être un atout pour trouver un emploi.
Voici quelques faits saillants au sujet des gestionnaires des systèmes informatiques en Ontario :
- environ 47 650 personnes occupent un poste dans cette profession
- les gestionnaires des systèmes informatiques travaillent principalement dans les industries suivantes :
- conception de systèmes informatiques et services connexes (SCIAN 5415) : 36 %
- autorités monétaires - banques centrales, valeurs mobilières, contrats de marchandises et autres activités d'intermédiation financière et activités connexes (SCIAN 521, 522, 523) : 11 %
- industrie de l'information et industrie culturelle (SCIAN 51) : 7 %
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 5 %
- 88 % des gestionnaires des systèmes informatiques travaillent toute l'année tandis que 12 % travaillent seulement une partie de l'année, par rapport à 63 % et 37 % respectivement dans toutes les professions. Ceux qui travaillent seulement une partie de l'année le font en moyenne pendant 49 semaines par rapport à 43 semaines dans toutes les professions
- 7 % des gestionnaires des systèmes informatiques sont des travailleurs autonomes, par rapport à 15 % dans toutes les professions
- leur répartition selon le sexe est :
- hommes : 73 % par rapport à 52 % dans toutes les professions
- femmes : 27 % par rapport à 48 % dans toutes les professions
- le niveau d'éducation atteint par les travailleurs de cette profession est :
- pas de diplôme d'études secondaires : moins de 5 % par rapport à 9 % dans toutes les professions
- diplôme d'études secondaires ou l'équivalent : 9 % par rapport à 25 % dans toutes les professions
- certificat ou diplôme d'apprenti ou d'école de métier : moins de 5 % par rapport à 8 % dans toutes les professions
- attestation ou diplôme d'études collégiales ou certificat universitaire de premier cycle : 21 % par rapport à 22 % dans toutes les professions
- baccalauréat : 42 % par rapport à 24 % dans toutes les professions
- certificat ou diplôme universitaire supérieur au baccalauréat : 25 % par rapport à 13 % dans toutes les professions
Ventilation par région
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Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi
Conditions du marché du travail au cours des 10 prochaines années
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