Perspectives d’emploi Manutentionnaire en Alberta

Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme de manutentionnaire en Alberta ou Canada.

Débouchés en Alberta

À noter : Ces perspectives d’emploi ont été mises à jour le 29 novembre 2023. En savoir plus à propos de notre méthodologie.

Perspectives au cours des 3 prochaines années

Modérées

Les perspectives d'emploi seront modérées pour les manutentionnaires (CNP 75101) en Alberta pour la période 2023 à 2025.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

  • la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création d'un certain nombre de postes
  • un certain nombre de postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
  • un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession

Au cours des dernières années, le commerce électronique, ou achats en ligne, représente une part croissance du total des ventes au détail au Canada. En réaction, les détaillants ont construit de grands centres de traitement des commandes à proximité des zones urbaines afin de réduire les coûts et les délais de livraison, ce qui entraîne une hausse de la demande dans ce secteur. Il est peu probable que la tendance s’inverse à court terme.

Voici quelques faits saillants au sujet des manutentionnaires en Alberta :

  • environ 23 950 personnes occupent un poste dans cette profession
  • les manutentionnaires travaillent principalement dans les industries suivantes :
    • autres magasins de détail (SCIAN 44-45, à l'exception de 445) : 22 %
    • autre transport et entreposage (SCIAN 482-483, 486, 487, 493) : 21 %
    • commerce de gros (SCIAN 41) : 14 %
    • transport par camion (SCIAN 484) : 7 %
  • leur répartition entre le travail à temps plein et à temps partiel est :
    • travail à temps plein : 86 % par rapport à 80 % dans toutes les professions
    • travail à temps partiel : 14 % par rapport à 20 % dans toutes les professions
  • 59 % des manutentionnaires travaillent toute l'année tandis que 41 % travaillent seulement une partie de l'année, par rapport à 61 % et 39 % respectivement dans toutes les professions. Ceux qui travaillent seulement une partie de l'année le font en moyenne pendant 41 semaines par rapport à 42 semaines dans toutes les professions
  • moins de 5 % des manutentionnaires sont des travailleurs autonomes, par rapport à 15 % dans toutes les professions
  • leur répartition selon le sexe est :
    • hommes : 81 % par rapport à 53 % dans toutes les professions
    • femmes : 19 % par rapport à 47 % dans toutes les professions
  • le niveau d'éducation atteint par les travailleurs de cette profession est :
    • pas de diplôme d'études secondaires : 17 % par rapport à 10 % dans toutes les professions
    • diplôme d'études secondaires ou l'équivalent : 47 % par rapport à 28 % dans toutes les professions
    • certificat ou diplôme d'apprenti ou d'école de métier : 8 % par rapport à 13 % dans toutes les professions
    • attestation ou diplôme d'études collégiales ou certificat universitaire de premier cycle : 12 % par rapport à 19 % dans toutes les professions
    • baccalauréat : 12 % par rapport à 21 % dans toutes les professions
    • certificat ou diplôme universitaire supérieur au baccalauréat : moins de 5 % par rapport à 9 % dans toutes les professions

Ventilation par région

Explorez les perspectives d’emploi en Alberta par région économique.

Légende

0 sur 5 étoiles
Indéterminées
1 sur 5 étoiles
Très limitées
2 sur 5 étoiles
Limitées
3 sur 5 étoiles
Modérées
4 sur 5 étoiles
Bonnes
5 sur 5 étoiles
Très bonnes

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi

Conditions du marché du travail au cours des 10 prochaines années

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