Perspectives d’emploi Conducteur/conductrice d'élévateur de charge dans la Région du Cape Breton
Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme Manutentionnaires dans la Région du Cape Breton ou dans l’ensemble du Canada.
Perspectives d’emploi actuelles et futures
Ces perspectives d’emploi ont été mises à jour le 29 novembre 2023.
Tendances récentes des 3 dernières années
Au cours des dernières années (2021-2023), il y a eu une pénurie de main d’œuvre pour les Manutentionnaires dans la Région du Cape Breton. Il y a eu plus de postes vacants que de travailleurs disponibles dans cette profession.
Source Information sur le marché du travail | Méthodologie d’évaluation des tendances récentes
Perspectives d’emploi pour les 3 prochaines années
Les perspectives d'emploi seront bonnes pour les manutentionnaires (CNP 75101) dans la région de Cape Breton pour la période 2023 à 2025.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- l'emploi devrait demeurer relativement stable
- un certain nombre de postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Des renseignements supplémentaires sont disponibles à l’échelle provinciale.
Voici quelques faits saillants au sujet des manutentionnaires dans la région de Cape Breton :
- environ 300 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les manutentionnaires travaillent principalement dans les industries suivantes :
- commerce de détail (SCIAN 44-45) : 41 %
- commerce de gros (SCIAN 41) : 18 %
- fabrication d'aliments, de boissons et de produits du tabac (SCIAN 311, 312) : 13 %
- transport et entreposage (SCIAN 48-49) : 9 %
Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi
Conditions du marché du travail au cours des 10 prochaines années
Découvrez quelles seront les perspectives d’emploi pour les Manutentionnaires à l’échelle du Canada au cours des 10 prochaines années, des 2022 à 2031.
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