Perspectives d’emploi Gérant/gérante de pharmacie dans la Région de la Montérégie
Emploi vert Aide - Emploi vert - Aide

Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme Directeurs/directrices - commerce de détail et de gros dans la Région de la Montérégie ou dans l’ensemble du Canada.

Perspectives d’emploi actuelles et futures

Ces perspectives d’emploi ont été mises à jour le 29 novembre 2023.

Tendances récentes des 3 dernières années

Équilibre

Au cours des dernières années (2021-2023), il y a eu un équilibre entre l’offre et la demande de main-d’œuvre pour les Directeurs/directrices - commerce de détail et de gros dans la Région de la Montérégie. Il y a eu à peu près autant de postes vacants que de travailleurs disponibles dans cette profession.

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie d’évaluation des tendances récentes

Perspectives d’emploi pour les 3 prochaines années

Modérées

Les perspectives d'emploi seront modérées pour les directeurs/directrices - commerce de détail et de gros (CNP 60020) dans la région de la Montérégie pour la période 2023 à 2025.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

  • la décroissance d'emploi prévue devrait entraîner l'abolition de certains postes
  • plusieurs postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
  • un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession

L'évolution de cette profession est liée aux tendances qui influencent le commerce de détail et le commerce de gros.

Le contexte économique, les habitudes d'achat, et, de façon plus générale, la croissance démographique, viendront toutefois modérer la croissance de l'emploi à moyen et long terme pour ces professionnels.

L'inflation et la hausse des taux d'intérêt, causant une perte de pouvoir d'achat des ménages, pourraient aussi provoquer une diminution de leur niveau de consommation.

La montée en importance du commerce électronique réduit l'achalandage en magasin, ce qui pourrait défavoriser une grande proportion d'entreprises québécoises qui accusent toujours un retard au niveau des transactions en ligne.

La croissance démographique de la province est parmi les plus faibles au Canada. Le vieillissement de la population entraîne une façon différente de consommer en raison d'un revenu moindre et de besoins changeants en fonction de l'âge, ce qui pourrait limiter l'emploi à plus long terme.

Alors qu'elles sont modérées à l'échelle de la province, les perspectives d'emploi de cette profession seront bonnes dans les régions du Centre-du-Québec et du Saguenay—Lac-Saint-Jean.

Voici quelques faits saillants au sujet des directeurs/directrices - commerce de détail et de gros dans la région de la Montérégie :

  • environ 11 350 personnes occupent un poste dans cette profession
  • les directeurs/directrices - commerce de détail et de gros travaillent principalement dans les industries suivantes :
    • commerce de détail (SCIAN 44-45) : 86 %
    • commerce de gros (SCIAN 41) : 12 %

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi

Conditions du marché du travail au cours des 10 prochaines années

Découvrez quelles seront les perspectives d’emploi pour les Directeurs/directrices - commerce de détail et de gros à l’échelle du Canada au cours des 10 prochaines années, des 2022 à 2031.

En savoir plus

Sondage à propos de l’information sur le marché du travail
Date de modification :