Perspectives d’emploi Répartiteur/répartitrice du transport dans une installation industrielle dans la Région du Sud-Est

Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme Répartiteurs/répartitrices dans la Région du Sud-Est ou dans l’ensemble du Canada.

Perspectives d’emploi actuelles et futures

Ces perspectives d’emploi ont été mises à jour le 11 décembre 2024.

Tendances récentes des 3 dernières années

Équilibre

Au cours des dernières années (2021-2023), il y a eu un équilibre entre l’offre et la demande de main-d’œuvre pour les Répartiteurs/répartitrices dans la Région du Sud-Est. Il y a eu à peu près autant de postes vacants que de travailleurs disponibles dans cette profession.

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie d’évaluation des tendances récentes

Perspectives d’emploi pour les 3 prochaines années

Bonnes

Les perspectives d'emploi seront bonnes pour les répartiteurs/répartitrices (CNP 14404) dans la région du Sud-est pour la période 2024 à 2026.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

  • la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de plusieurs postes
  • plusieurs postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
  • plusieurs travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession

Voici quelques faits saillants au sujet des répartiteurs/répartitrices dans la région du Sud-est :

  • environ 120 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
  • les répartiteurs/répartitrices travaillent principalement dans les industries suivantes :
    • transport et entreposage (SCIAN 48-49) : 39 %
    • construction (SCIAN 23) : 28 %
    • administrations publiques locales, municipales, régionales, autochtones et autres (SCIAN 913-919) : 21 %
    • commerce de détail (SCIAN 44-45) : 11 %

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi

Conditions du marché du travail au cours des 10 prochaines années

Découvrez quelles seront les perspectives d’emploi pour les Répartiteurs/répartitrices à l’échelle du Canada au cours des 10 prochaines années, des 2022 à 2031.

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