Perspectives d’emploi Technologue en génie métallurgique au Manitoba

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Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme de technologue en génie métallurgique au Manitoba ou dans l’ensemble du Canada.

Débouchés au Manitoba

Ces perspectives d’emploi ont été mises à jour le 11 décembre 2024.

Perspectives au cours des 3 prochaines années

Les perspectives d'emploi seront modérées pour les technologues et techniciens/techniciennes en géologie et en minéralogie (CNP 22101) au Manitoba pour la période 2024 à 2026.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

• la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de plusieurs postes
• quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
• plusieurs travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession

Voici quelques faits saillants au sujet des technologues et techniciens/techniciennes en géologie et en minéralogie au Manitoba :

• environ 200 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
• les technologues et techniciens/techniciennes en géologie et en minéralogie travaillent principalement dans les industries suivantes :
  • extraction minière et exploitation en carrière (SCIAN 212) : 56 %
  • activités de soutien pour l'extraction minière, de pétrole et de gaz (SCIAN 213) : 17 %
  • commerce de gros (SCIAN 41) : 13 %
  • construction (SCIAN 23) : 13 %
• 64 % des technologues et techniciens/techniciennes en géologie et en minéralogie travaillent toute l'année tandis que 36 % travaillent seulement une partie de l'année, par rapport à 65 % et 35 % respectivement dans toutes les professions. Ceux qui travaillent seulement une partie de l'année le font en moyenne pendant 42 semaines par rapport à 43 semaines dans toutes les professions
• 11 % des technologues et techniciens/techniciennes en géologie et en minéralogie sont des travailleurs autonomes, par rapport à 12 % dans toutes les professions
• leur répartition selon le sexe est :
  • hommes : 81 % par rapport à 53 % dans toutes les professions
  • femmes : 19 % par rapport à 47 % dans toutes les professions
• le niveau d'éducation atteint par les travailleurs de cette profession est :
  • pas de diplôme d'études secondaires : n.d.
  • diplôme d'études secondaires ou l'équivalent : 41 % par rapport à 31 % dans toutes les professions
  • certificat ou diplôme d'apprenti ou d'école de métier : 21 % par rapport à 12 % dans toutes les professions
  • attestation ou diplôme d'études collégiales ou certificat universitaire de premier cycle : 18 % par rapport à 17 % dans toutes les professions
  • baccalauréat : 15 % par rapport à 20 % dans toutes les professions
  • certificat ou diplôme universitaire supérieur au baccalauréat : 5 % par rapport à 8 % dans toutes les professions

Ventilation par région

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Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi

Conditions du marché du travail au cours des 10 prochaines années

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