Perspectives d’emploi Monteur-ajusteur/monteuse-ajusteuse de charpentes métalliques dans la Région de Chaudière-Appalaches

Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme Assembleurs/assembleuses et ajusteurs/ajusteuses de plaques et de charpentes métalliques dans la Région de Chaudière-Appalaches ou dans l’ensemble du Canada.

Perspectives d’emploi actuelles et futures

Ces perspectives d’emploi ont été mises à jour le 11 décembre 2024.

Tendances récentes des 3 dernières années

Équilibre

Au cours des dernières années (2021-2023), il y a eu un équilibre entre l’offre et la demande de main-d’œuvre pour les Assembleurs/assembleuses et ajusteurs/ajusteuses de plaques et de charpentes métalliques dans la Région de Chaudière-Appalaches. Il y a eu à peu près autant de postes vacants que de travailleurs disponibles dans cette profession.

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie d’évaluation des tendances récentes

Perspectives d’emploi pour les 3 prochaines années

Limitées

Les perspectives d'emploi seront limitées pour les assembleurs/assembleuses et ajusteurs/ajusteuses de plaques et de charpentes métalliques (CNP 72104) dans la région de Chaudière - Appalaches pour la période 2024 à 2026.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

  • la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
  • un certain nombre de postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
  • plusieurs travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession

Voici quelques faits saillants au sujet des assembleurs/assembleuses et ajusteurs/ajusteuses de plaques et de charpentes métalliques dans la région de Chaudière - Appalaches :

  • environ 140 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
  • les assembleurs/assembleuses et ajusteurs/ajusteuses de plaques et de charpentes métalliques travaillent principalement dans les industries suivantes :
    • fabrication de produits métalliques (SCIAN 332) : 65 %
    • construction (SCIAN 23) : 17 %
    • commerce de gros (SCIAN 41) : 9 %
    • services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 8 %

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi

Conditions du marché du travail au cours des 10 prochaines années

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