Habiletés Représentant/représentante en investissements au Manitoba Emploi vert Aide - Emploi vert - Aide
Voici les habiletés généralement requises pour exercer le travail de représentant/représentante en investissements au Canada. Les compétences fournies s’appliquent à l’ensemble des Agents/agentes en valeurs, agents/agentes en placements et négociateurs/négociatrices en valeurs (CNP 11103).
Compétences Aide - Compétences
Niveau de maîtrise ou de complexité | |
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Littératie numérique | 4 - Niveau élevé |
Rédaction | 4 - Niveau élevé |
Numératie | 4 - Niveau élevé |
Compréhension de lecture | 4 - Niveau élevé |
Communication verbale : compréhension orale | 4 - Niveau élevé |
Communication verbale : expression orale | 4 - Niveau élevé |
Négociation | 4 - Niveau élevé |
Évaluation | 4 - Niveau élevé |
Résolution de problèmes | 4 - Niveau élevé |
Gestion des ressources financières | 4 - Niveau élevé |
Attributs personnels Aide - Attributs personnels
Importance | |
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Tolérance au stress | 5 - Extrêmement important |
Apprentissage actif | 4 - Très important |
Orientation axée sur le service | 4 - Très important |
Autonomie | 4 - Très important |
Leadership | 4 - Très important |
Collaboration | 4 - Très important |
Adaptabilité | 4 - Très important |
Pensée analytique | 4 - Très important |
Souci du détail | 4 - Très important |
Esprit d’innovation | 3 - Important |
Intérêts Aide - Intérêts
Entreprenant
Aide - Emplois de type entreprenant
Conventionnel
Aide - Emplois de type conventionnel
Connaissances Aide - Connaissances
Niveau de connaissance | |
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Économie | 3 - Niveau avancé |
Comptabilité | 3 - Niveau avancé |
Travail de bureau | 3 - Niveau avancé |
Finance | 3 - Niveau avancé |
Services aux clients | 3 - Niveau avancé |
Mathématiques | 3 - Niveau avancé |
Mesure de la performance | 2 - Niveau intermédiaire |
Gestion des affaires | 2 - Niveau intermédiaire |
Langues | 2 - Niveau intermédiaire |
Ressources humaines et relations de travail | 1 - Niveau de base |
Source Système d’information sur les professions et les compétences
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