intervenant/intervenante des services à la jeunesse - services sociaux
Publiée le
10 juillet 2024
par Renseignements sur l’employeurMAISON DES JEUNES DE SAINT-FULGENCE
Renseignements sur l’emploi
RecherchonsIntervenant(e)/Animateur(trice) SeniorMaison des jeunes de St-FulgenceLa personne titulaire du poste, en collaboration avec la Direction, aura comme mandat de planifier, organiser et animer des activités pour les jeunes. Elle aura également comme mission d'effectuer des interventions préventives et des suivis auprès de jeunes et stimuler leur implication dans la gestion de leur milieu de vie.Qualités et compétences:Intérêt et capacité à travailler avec les jeunes (connaître les problématiques vécues par les jeunes), aimer travailler en équipe, posséder des compétences organisationnelles, avoir le sens des responsabilités, faire preuve de créativité et d'initiative, ¸être discret et avoir un éthique de travail, savoir créer un lien de confiance.Formation et Expérience:Posséder un diplôme en intervention, loisir, travail social, psychoéducation, éducation spécialisée, psychologie ou tout autre domaine connexeUne expérience de travail dans un poste similaire est un atout.Posséder une voiture et un permis de conduire valide et n'avoir aucun empêchement judiciaire en lien avec l'emploi. Description:Horaire flexible, entre 28h-35h semaineRCR obligatoire (Formation payée par l'employeur)Si tu as le goût de travailler dans un environnement stimulant et dynamique où de beaux projets t'attendent! Alors fait parvenir une lettre d'intention ainsi que ton curriculum vitae à l'attention de Madame Manon Lapierre, directrice mdjstfulgence@hotmail.com
EmplacementSaint-Fulgence, QC
Renseignements sur le lieu de travailSur place
Salaire24,50$HOUR de l’heure / 32 heures par semaine
Le salaire médian est le revenu d’un emploi donné où la moitié des travailleurs gagne plus et l’autre moitié gagne moins. Cette information figure sur les offres d’emploi pour permettre aux chercheurs d’emploi de comparer le salaire offert avec le montant gagné par les autres travailleurs occupant le même emploi. Le Guichet-Emplois a préféré indiquer le salaire médian, dont le calcul est moins influencé par les revenus très faibles ou très élevés, plutôt que le salaire moyen qui est calculé en additionnant tous les salaires d’un groupe de personnes, puis en divisant le total obtenu par le nombre de personnes.