Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
-
Certificat ou diplôme d'un collège, d'un cégep ou d'un autre établissement d'enseignement non universitaire d'un programme d'une durée de 1 an à 2 ans
Expérience
2 ans à moins de 3 ans
Sur place
Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.
Environnement de milieu de travail
Responsabilités
Tâches
-
Préparer et soumettre les prévisions budgétaires concernant le projet de construction
-
Recruter, embaucher et superviser le personnel et/ou des bénévoles
-
Embaucher des sous-traitants et superviser leurs travaux
-
Planifier et préparer les calendriers d'exécution ainsi que les étapes à suivre, et surveiller les travaux
-
Préparer les contrats et négocier les révisions, les changements et les ajouts aux ententes contractuelles
-
Établir et mettre en oeuvre des politiques et des procédures de contrôle de la qualité
-
Faire fonctionner des systèmes de conception et de dessin assistés par ordinateur (CDAO) et d'autres systèmes informatiques
-
Lire et interpréter des plans, des schémas et des dessins
-
Planifier et gérer des budgets
-
Diriger l'achat de matériaux de construction et l'acquisition de terrains
-
Élaborer et mettre en oeuvre des programmes de contrôle de la qualité
-
Élaborer des plans de gestion des risques
-
Surveiller l'analyse de données et de renseignements
-
Préparer des rapports
-
Planifier, organiser, diriger, contrôler et évaluer les opérations journalières
Renseignements supplémentaires
Conditions de travail et capacités physiques
-
Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
-
Travail sous pression
-
Délais serrés
-
Souci du détail
-
Volume de cas élevé
Avantages sociaux
Avantages santé
-
Régime de soins dentaires
-
Prestations d’invalidité
-
Régime de soins de santé
-
Protection pour services paramédicaux
-
Prestations des soins de la vue
Avantages financiers
-
Régime enregistré d’épargne-retraite (REER)
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Vous pouvez postuler à cet emploi seulement si :
- Vous êtes un citoyen canadien, un résident permanent ou un résident temporaire du Canada.
- Vous détenez un permis de travail canadien valide.
Si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada, ne postulez pas. L’employeur ne répondra pas à votre candidature.