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installateur/installatrice de panneaux muraux secs

Publiée le 30 septembre 2024 par Renseignements sur l’employeur Flora Painting Ltd

Renseignements sur l’emploi

  • EmplacementHamilton, ON
  • Renseignements sur le lieu de travail Sur place
  • Salaire33,00 de l’heure / 37.5 heures par semaine
  • Conditions d’emploi PermanentTemps plein
  • Jour, Soir, Fin de semaine, Tôt le matin, Matin
  • Commence dès que possible
  • postes vacants 1 poste vacant
  • Source Guichet-Emplois #3100617

Différentes régions

  • Hamilton, ON

Cet employeur a demandé une Étude d’impact sur le marché du travail (EIMT) afin d’embaucher un travailleur étranger pour pallier une pénurie de main d’œuvre ou de compétences de manière temporaire. Les citoyens canadiens et les résidents permanents peuvent postuler et y sont encouragés. En savoir plus.

Aperçu

Langues

Anglais

Éducation

  • Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent

Expérience

1 mois à moins de 7 mois

Sur place

Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.

Responsabilités

Tâches

  • Appliquer des couches de plâtre lisses et uniformes
  • Traiter des surfaces fraîchement enduites de plâtre
  • Fabriquer et installer des ossatures en métal et des panneaux de façon à former des plafonds suspendus et poser des panneaux pour former des plafonds insonorisants et des plafonds à caissons
  • Finir des angles et des coins et créer, au besoin, des motifs décoratifs dans la couche de finition
  • Mesurer, découper, ajuster et installer des panneaux de gypse
  • Mélanger les ingrédients pour obtenir un plâtre ayant la consistance désirée
  • Mouler et installer des panneaux, des corniches et des moulures ornementales en plâtre
  • Poser et assujettir des panneaux aux poteaux ou aux solives en bois ou en métal
  • Enlever le surplus de remplissage et laisser sécher
  • Vaporiser des matériaux insonores ou un fini texturé sur les murs et les plafonds
  • Poser des rubans sur des joints à l'aide de machines à jointoyer et enduire les rubans de produit de remplissage
  • Appliquer, à la truelle ou au pistolet, des couches de crépi sur les murs extérieurs d'un bâtiment de manière à réaliser des surfaces résistantes aux intempéries
  • Assujettir les lattes en métal ou en gypse aux poteaux ou aux fourrures
  • Pratiquer des ouvertures dans les lattes afin de passer de la tuyauterie de chauffage et de ventilation ainsi que des conduits et des prises électriques
  • Installer des carreaux acoustiques, des supports de plafond suspendu et des crampons métalliques pour la composition des panneaux muraux ou des lattes
  • Poser des baguettes d'angle et des treillis métalliques autour des poutres qui doivent être enduites de plâtre
  • Installer des ossatures en acier à l'extérieur et à l'intérieur
  • Installer des pare-vapeur et des isolants thermiques et insonores
  • Préparer la configuration des murs et des plafonds
  • Estimer les coûts et les matériaux

Renseignements supplémentaires

Conditions de travail et capacités physiques

  • Plier, s'accroupir, s'agenouiller
  • Manipuler des charges lourdes
  • Volume de travail élevé
  • Dextérité manuelle
  • Physiquement exigeant
  • Tâches répétitives

Groupes d’emploi

Cet employeur cherche à promouvoir l’équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s’identifient aux groupes suivants :

Soutien pour les personnes handicapées
  • Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux personnes handicapées
  • Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les personnes handicapées
Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
  • Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d’expérience
Soutien pour les jeunes
  • Offre des formations en cours d’emploi adaptée aux jeunes
  • Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes
Soutien pour les vétérans
  • Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux vétérans
Soutien pour les Autochtones
  • Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs Autochtones
Soutien pour les travailleurs âgés
  • Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs âgés
Soutien pour les minorités visibles
  • Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage des membres des minorités visibles avec des employés d’expérience

Groupes d’emploi - Aide

L’appartenance à un groupe n’est pas une exigence d’emploi. Tous les candidats intéressés sont fortement encouragés à postuler.

Cet employeur s’est engagé à offrir des chances égales d’emploi à tous les candidats, et à promouvoir l’inclusion. Si vous jugez que vous faites partie de l’un ou l’autre des groupes visés par l’équité en matière d’emploi, on vous encourage à l’indiquer dans votre demande d’emploi.

Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?

Cet employeur accepte les candidatures de la part des :

  • Citoyens canadiens et résidents permanents ou temporaires du Canada.
  • Autres candidats détenant ou ne détenant pas un permis de travail canadien valide.

Publiée jusqu’au

2025-01-09

Avis important : Cette offre d’emploi a été publiée directement par l’employeur sur le Guichet-Emplois. Le Gouvernement du Canada a pris des mesures afin d’en vérifier l’exactitude et la fiabilité mais ne peut en garantir l’authenticité.

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Infos sur le marché du travail

installateur/installatrice de panneaux muraux secs CNP 73102 Région de Hamilton–Niagara Peninsula
Salaire médian Aide -
33,00 $/heure

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Salaire médian - Aide

Le salaire médian est le revenu d’un emploi donné où la moitié des travailleurs gagne plus et l’autre moitié gagne moins. Cette information figure sur les offres d’emploi pour permettre aux chercheurs d’emploi de comparer le salaire offert avec le montant gagné par les autres travailleurs occupant le même emploi. Le Guichet-Emplois a préféré indiquer le salaire médian, dont le calcul est moins influencé par les revenus très faibles ou très élevés, plutôt que le salaire moyen qui est calculé en additionnant tous les salaires d’un groupe de personnes, puis en divisant le total obtenu par le nombre de personnes.

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