agent/agente des pratiques d'emploi
Appellation affichée sur Jobillico -
Leader de pratique en gestion de projets RH
Publiée le
19 octobre 2024
par
Renseignements sur l’employeur
Université Laval
Renseignements sur l’emploi
<div><div><div><div>Numéro d'offre</div> <div>14677</div></div><div><div>Période d'affichage</div> <div><p>Du 19-10-2024 au 05-11-2024<br> </p></div></div><div><div>Lieu de travail</div> <div><p>Bureau de la transformation RH<br>Vice-rectorat aux ressources humaines et aux finances<br>Pavillon Jean-Charles-Bonenfant<br>Ville de Québec<br> </p></div></div><div><div>Statut/Admissibilité</div> <div><p>Contrat temporaire <br>Ouvert à tous<br> </p></div></div><div><div>Raison d'être du poste</div> <div><p>L?Université Laval s?est engagée dans un important programme de transformation de la gestion des ressources humaines, d?évolution de la gestion financière et d?évolution de ses systèmes informationnels. Le VRRHF - secteur RH sera ainsi appelé à gérer de façon transversale et intégrée cette transformation, tout en poursuivant de façon efficace ses activités existantes. <br><br>Ce projet de transformation de la GRH comprend notamment la révision en profondeur du modèle de gestion, de la structure de la fonction et de l?offre de service RH. Afin d?assurer le succès et la pérennité de ces nombreux changements, le VRRH s?est doté d?un Bureau de la transformation RH. Ce dernier a comme principal objectif de coordonner et de déployer les transformations liées aux RH, de gérer les changements auprès des parties prenantes et d?assurer la cohérence avec les autres équipes du Projet ÉVO afin de générer les bénéfices attendus. <br><br>C?est dans ce contexte que le Bureau de la transformation RH du Vice-rectorat aux ressources humaines et aux finances est à la recherche d?une ou d?un leader de pratique en gestion de projets.<br> </p></div></div><div><div>Sommaire du poste</div> <div><p>Sous la responsabilité de la directrice du Bureau de la transformation RH, la ou le leader de pratique en gestion de projets fournit une expertise de pointe dans le développement des meilleures pratiques en gestion de projets au VRRH. La personne travaille en étroite collaboration avec les directions RH en apportant un conseil stratégique dans la planification et la mise en ?uvre des projets et soutient la direction du BTRH pour assurer une gestion intégrée de toutes les initiatives en cours dans le cadre de la transformation, et ce, tant pour le développement et l?amélioration de services que pour le déploiement du nouveau modèle de gestion RH. La personne planifie et structure différents projets essentiels à l?évolution de la fonction et en gère elle-même. Elle est également responsable de mettre en place un plan de projet détaillé, les outils de suivi et la documentation permettant la mise en ?uvre graduelle du nouveau modèle opérationnel RH et soutient la directrice dans la gestion intégrée du projet de transformation de la GRH. </p><p>Plus spécifiquement, la personne aura comme responsabilité de : </p><ul> <li>Développer un référentiel méthodologique simple et efficace à l?échelle VRRH incluant des processus performants et adaptés, de même qu?un cadre de développement des compétences en gestion de projets, afin de soutenir l?amélioration de l?offre de service RH et la réalisation efficace des stratégies de transformation; donner de la formation en gestion de projet;</li> <li>Créer des plans de projet, organiser les activités, déterminer la séquence d?exécution, les dépendances et les ressources; </li> <li>Gérer des projets en élaborant la stratégie, en supervisant les activités tactiques et en coordonnant des équipes de travail multidisciplinaires afin d?atteindre les objectifs dans les délais convenus;</li> <li>Gérer la portée, les risques et les changements, négocier, communiquer et résoudre les problèmes liés aux projets sous sa responsabilité;</li> <li>Développer la documentation, y compris les chartes, les plans, les calendriers et les mises à jour des projets; </li> <li>Développer des outils de suivi et des tableaux de bord intégrés des projets en cours adaptés aux besoins des parties prenantes afin d?avoir une vue globale des initiativ
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EmplacementQuébec, QC
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Renseignements sur le lieu de travail
Sur place
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SalaireNon disponible
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Commence dès que possible
- postes vacants
1 poste vacant
- Source
Jobillico
#14695628
Publiée jusqu’au
2024-11-16
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