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agent/agente de développement communautaire
Appellation affichée sur Québec emploi - Agent.e de développement des pratiques de l?action communautaire autonome
Publiée le 05 novembre 2024 par Renseignements sur l’employeur CORPORATION DE DEVELOPPEMENT COMMUNAUTAIRE DE LAVAL
Renseignements sur l’emploi
Le poste d?agent.e au développement des pratiques de l?action communautaire autonome (ACA) est une ressource de référence pour toutes les questions liées à l?ACA, à l?éducation populaire autonome (EPA) et à la défense collective des droits (DCD). Son rôle consiste à promouvoir ces pratiques et à en faire vivre les principes chez les organismes membres de la CDC de Laval. Cette promotion vise aussi à faciliter une compréhension et une reconnaissance auprès des partenaires. En se basant sur les 8 critères de l'ACA, la personne titulaire du poste veille à soutenir l?intégration des principes de l?ACA dans les pratiques globales des membres.Pour ce faire, elle conçoit des outils d?accompagnement adaptés à chaque critère de l?ACA, outille l?équipe interne et les acteurs externes. Elle développe un cadre d?accompagnement, des outils d?analyse et de soutien pour favoriser l?enracinement et l?application des principes de l?ACA chez les membres. En tant quepersonne-ressource, elle soutient l?équipe de travail dans la compréhension et l'application des pratiques de l?ACA.Tout comme ses collègues, elle contribue à soutenir les membres de la CDC de Laval. En ce sens, elle peut avoir une responsabilité de soutien spécifique pour un membre, ou encore jouer un rôle-conseil, de support ou de formation. Elle soutient aussi les membres de la CDC de Laval principalement pour les besoins ayant une spécificité « ACA ».Pour avoir une description des principales tâches et des exigences recherchées, VEUILLEZ SVP TÉLÉCHARGER LE FICHIER DE L'OFFRE À L'ADRESSE : https://www.cdclaval.qc.ca/client_file/upload/Dev_pratique_ACA_Affichage_nov_2024_.pdfConditions de travail :? Équipe de huit personnes dynamiques ;? Beaux bureaux éclairés à aire ouverte ;? Semaine de travail de 32h (horaire flexible) ;? Travail en présentiel (avec banque d?heures de télétravail) ;? Poste : Remplacement pour un congé sans solde (10 mois avec possibilité de permanence) ;? Taux horaire : 28.38 $ (augmentation annuelle selon la politique salariale en vigueur) ;? REER et assurances collectives complètes (cotisation de l?employeur à 80%);? Banques généreuses de congés santé, familiaux et mobiles ;? Deux semaines de congé payé aux fêtes ;? Quatre semaines de vacances annuelles après 1 an.Consignes pour soumettre votre candidature :? Envoyez votre candidature à l?adresse suivante : comite.selection@cdclaval.qc.ca? Indiquez le titre du poste dans l?objet du courriel? Joignez une lettre de motivationVeuillez noter que seules les candidatures qui respectent ces consignes seront évaluées. De plus, seules les candidatures envoyées directement à l'adresseci-haut seront prises en compte et seules les personnes retenues seront contactées.Date limite pour postuler : 17 novembre 2024- EmplacementLaval, QC
- Renseignements sur le lieu de travail Sur place
- Salaire47 224 $WEEKLY par semaine / 32 heures par semaine
- Conditions d’emploi Durée fixe ou contratTemps plein
- Date prévue de début: 2024-12-09
- postes vacants 1 poste vacant
- Source Québec emploi #467492
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- Date de modification :