agent/agente des ressources humaines
Avec certaines fonctions de
coordonnateur/coordonnatrice des ressources humaines
Publiée le
12 novembre 2024
par
Renseignements sur l’employeur
RMS
Renseignements sur l’emploi
Études: Certificat ou diplôme d'apprenti. Sciences sociales (autres). ou experience équivalente. Autres langues: arabe. Milieu de travail: Milieu urbain. Secteur privé. Ventes. Tâches: Déterminer les postes à combler immédiatement ou éventuellement. Fournir des informations ou des services, comme de l'assistance et de l'orientation au personnel. Afficher les avis et les annonces. Recueillir et étudier les demandes d'emploi. Informer les postulants des critères d'emploi ainsi que des conditions d'emploi. Communiquer avec les candidats éventuels pour fixer une date d'entrevue. Informer les candidats des résultats de la sélection et rédiger les offres d'emploi. Négocier le règlement des appels et des conflits et coordonner les démarches de fin d'emploi. Déterminer l'admissibilité aux avantages et prendre les dispositions nécessaires pour la formation du personnel. Superviser les commis du service du personnel chargés du classement et de la tenue des dossiers. Recruter et embaucher du personnel. Exprimer de vive voix, ou à l'aide d'équipement électronique, dans une langue ce qui a été dit dans une autre langue. Servir d'interprète auprès de personnes s'exprimant en langue autochtone ou étrangère. Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.): Conseiller/conseillère en ressources humaines agréé (CHRA). Systèmes de gestion (sig ou bd): Courrier électronique. Logiciel de base de données. Logiciel de gestion de projets. MS Excel. MS PowerPoint. Internet. Terminologie technique: Ressources humaines. Domaine de spécialisation: Gestion de projets. Sûreté et sécurité: Cote de sécurité de base. Information de transport et de voyage: Possède un moyen de transport. Possède un véhicule. Permis de conduire valide. Disposé à voyager à l'occasion. Disposé aux voyages transfrontières. Transport public disponible. Conditions de travail et capacités physiques: Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide. Travail sous pression. Délais serrés. Tâches répétitives. Souci du détail. Posséder outils et équipement: Ordinateur. Accès à Internet. Téléphone cellulaire. Qualités personnelles: Précis. Attitude axée sur le client. Relations interpersonnelles efficaces. Excellente communication orale. Excellente communication écrite. Flexibilité. Sens de l'organisation. Fiable. Esprit d'équipe. Capacité d'adaptation. Capacité d'effectuer plusieurs tâches simultanément. Questions de sélection: Êtes-vous disponible pour la date de début annoncée?. Habitez-vous actuellement à proximité de l'endroit annoncé?. Avez-vous de l'expérience antérieure dans ce domaine d'emploi?. Expérience: 1 an à moins de 2 ans. Avantages santé: Régime de soins de santé. Avantages financiers: Commission. Essence payée. Avantages à long terme: Prestations de maternité et parentales. Autres avantages: Transport en commun subventionné. Occasions de développement de l'esprit d'équipe. Stationnement disponible.
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EmplacementMontréal, QC
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Renseignements sur le lieu de travail
Sur place
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Salaire32,00 $HOUR de l’heure / 40 heures par semaine
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Conditions d’emploi
PermanentTemps plein
-
Jour, Soir, Temps supplémentaire, Tôt le matin, Matin
-
Commence dès que possible
-
Avantages sociaux :
Avantages santé, Avantages financiers, Avantages à long terme, Autres avantages
- postes vacants
1 poste vacant
- Un poste à l’interne au sein de l’agence
- Source
Guichet-Emplois
#3076234
Aperçu
Langues
Bilingue
Éducation
-
Certificat ou diplôme d'apprenti
- ou expérience équivalente
- Sciences sociales (autres)
Expérience
1 an à moins de 2 ans
Sur place
Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.
Autres langues
Milieu de travail
-
Milieu urbain
-
Secteur privé
-
Ventes
Responsabilités
Tâches
-
Déterminer les postes à combler immédiatement ou éventuellement
-
Fournir des informations ou des services, comme de l’assistance et de l’orientation au personnel
-
Afficher les avis et les annonces
-
Recueillir et étudier les demandes d'emploi
-
Informer les postulants des critères d'emploi ainsi que des conditions d'emploi
-
Communiquer avec les candidats éventuels pour fixer une date d'entrevue
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Informer les candidats des résultats de la sélection et rédiger les offres d'emploi
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Négocier le règlement des appels et des conflits et coordonner les démarches de fin d'emploi
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Déterminer l'admissibilité aux avantages et prendre les dispositions nécessaires pour la formation du personnel
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Superviser les commis du service du personnel chargés du classement et de la tenue des dossiers
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Recruter et embaucher du personnel
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Exprimer de vive voix, ou à l'aide d'équipement électronique, dans une langue ce qui a été dit dans une autre langue
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Servir d'interprète auprès de personnes s'exprimant en langue autochtone ou étrangère
Titres de compétences
Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.)
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Conseiller/conseillère en ressources humaines agréé (CHRA)
Expérience et spécialisation
Systèmes de gestion (sig ou bd)
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Courrier électronique
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Logiciel de base de données
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Logiciel de gestion de projets
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MS Excel
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MS PowerPoint
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Internet
Terminologie technique
Domaine de spécialisation
Renseignements supplémentaires
Sûreté et sécurité
Information de transport et de voyage
-
Possède un moyen de transport
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Possède un véhicule
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Permis de conduire valide
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Disposé à voyager à l'occasion
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Disposé aux voyages transfrontières
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Transport public disponible
Conditions de travail et capacités physiques
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Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
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Travail sous pression
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Délais serrés
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Tâches répétitives
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Souci du détail
Posséder outils et équipement
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Ordinateur
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Accès à Internet
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Téléphone cellulaire
Qualités personnelles
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Précis
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Attitude axée sur le client
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Relations interpersonnelles efficaces
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Excellente communication orale
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Excellente communication écrite
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Flexibilité
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Sens de l'organisation
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Fiable
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Esprit d'équipe
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Capacité d'adaptation
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Capacité d'effectuer plusieurs tâches simultanément
Avantages sociaux
Avantages santé
Avantages financiers
Avantages à long terme
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Prestations de maternité et parentales
Autres avantages
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Transport en commun subventionné
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Occasions de développement de l'esprit d'équipe
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Stationnement disponible
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Cet employeur accepte les candidatures de la part des :
- Citoyens canadiens et résidents permanents ou temporaires du Canada.
- Autres candidats détenant ou ne détenant pas un permis de travail canadien valide.
Publiée jusqu’au
2024-11-26
Avis important : Cette offre d’emploi a été publiée directement par l’employeur sur le Guichet-Emplois. Le Gouvernement du Canada a pris des mesures afin d’en vérifier l’exactitude et la fiabilité mais ne peut en garantir l’authenticité.
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