Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
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Baccalauréat
- Inhalothérapie/inhalothérapeute
Expérience
1 mois à moins de 7 mois
Sur place
Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.
Milieu de travail
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Disposé à déménager
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Centre hospitalier/médical ou clinique
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Centre de santé communautaire ou publique
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Ministère ou organisme gouvernemental
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Institution, établissement ou clinique de soins de santé
Responsabilités
Tâches
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Coordonner des soins aux patients
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Évaluer les soins et les progrès des patients
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Demander un diagnostic médical ou des tests cliniques
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Vérifier l’activité du cœur à l’aide d’un moniteur Holter, ou les événements en boucle afin de produire un rapport interprété pour le médecin
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Former les techniciens, les assistants et les étudiants ou internes
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Contrôler les signes vitaux lors d'une opération cardio-pulmonaire
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Examiner les patients, consigner leur historique médical et consulter des médecins et d'autres professionnels en médecine afin d'évaluer la santé physique et psychologique des patients
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Ordonner des épreuves de laboratoire, des rayons x et autres procédures de diagnostic
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Mener des entrevues et des évaluations physiques avec les patients et consigner leur historique médical
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Participer à des recherches concernant les troubles cardiaques et pulmonaires
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Effectuer des tests d’effort cardiaque et cardio-pulmonaire
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Préparer les médicaments et administrer des soins inhalés et d'autres traitements sous la supervision du cardiologue
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Fournir de l'information et des soins aux patients pendant les tests
Titres de compétences
Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.)
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Certificat de la Société canadienne des thérapeutes respiratoires - R.R.T.
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Certificat en soins avancé de maintien des fonctions vitales
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Certificat en soins avancés de réanimation pédiatrique (PALS)
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Certificat du Programme de réanimation néonatale (PRN)
Expérience et spécialisation
Spécialisation en inhalothérapie
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Vous pouvez postuler à cet emploi seulement si :
- Vous êtes un citoyen canadien, un résident permanent ou un résident temporaire du Canada.
- Vous détenez un permis de travail canadien valide.
Si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada, ne postulez pas. L’employeur ne répondra pas à votre candidature.