conseiller/conseillère en dynamique de la vie
Publiée le 18 mars 2026 par une tierce partie agréée pour Renseignements sur l’employeur NKA Counselling and Consulting Inc
Renseignements sur l’emploi
Études: Certificat ou diplôme d'un collège, d'un cégep ou d'un autre établissement d'enseignement non universitaire d'un programme d'une durée de 3 mois à moins de 1 an. Tâches: Préparer des rapports ou des dossiers. Superviser le personnel de soutien. Accomplir des tâches administratives et de bureau. Évaluer les besoins des clients et leur admissibilité à des services spécifiques. Effectuer des tâches administratives. Mener des recherches sociales. Évaluer les forces et les faiblesses ainsi que les besoins de développement des clients. Faire le suivi des évaluations. Mettre en oeuvre et coordonner la prestation de services précis dans la communauté. Aider les clients/invités ayant des besoins spéciaux. Accompagner les clients pour leurs rendez-vous et à leurs activités sociales. Assurer le mentorat. Prévoir des programmes d'aides à l'intention des clients. Fournir des renseignements et répondre aux questions des clients. Sûreté et sécurité: Examen médical. Conditions de travail et capacités physiques: Capacité à travailler de façon indépendante. Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide. Travail sous pression. Physiquement exigeant. Délais serrés. Souci du détail. Volume de travail élevé. Qualités personnelles: Relations interpersonnelles efficaces. Jugement. Attitude axée sur le client. Flexibilité. Esprit d'équipe. Sens de l'organisation. Options de conditions d'emploi: Tôt le matin. Soir. Expérience: 2 ans à moins de 3 ans. Options de conditions d'emploi: Horaire flexible. Matin. Jour. Fin de semaine.- Emplacement Edmonton, ABT5Z 0P9
- Lieu de travail Sur place
- Salaire36,79 $HOUR de l’heure / 40 heures par semaine
- Conditions d’emploi PermanentTemps plein
- Tôt le matin, Matin, Jour, Soir, Fin de semaine, Horaire flexible
- Commence dès que possible
- postes vacants 1 poste vacant
- Source Guichet-Emplois #3532001
Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
- Certificat ou diplôme d'un collège, d'un cégep ou d'un autre établissement d'enseignement non universitaire d'un programme d'une durée de 3 mois à moins de 1 an
Expérience
2 ans à moins de 3 ans
Sur place
Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.
Responsabilités
Tâches
- Préparer des rapports ou des dossiers
- Superviser le personnel de soutien
- Accomplir des tâches administratives et de bureau
- Évaluer les besoins des clients et leur admissibilité à des services spécifiques
- Effectuer des tâches administratives
- Mener des recherches sociales
- Évaluer les forces et les faiblesses ainsi que les besoins de développement des clients
- Faire le suivi des évaluations
- Mettre en oeuvre et coordonner la prestation de services précis dans la communauté
- Aider les clients/invités ayant des besoins spéciaux
- Accompagner les clients pour leurs rendez-vous et à leurs activités sociales
- Assurer le mentorat
- Prévoir des programmes d'aides à l'intention des clients
- Fournir des renseignements et répondre aux questions des clients
Renseignements supplémentaires
Sûreté et sécurité
- Examen médical
Conditions de travail et capacités physiques
- Capacité à travailler de façon indépendante
- Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
- Travail sous pression
- Physiquement exigeant
- Délais serrés
- Souci du détail
- Volume de travail élevé
Qualités personnelles
- Relations interpersonnelles efficaces
- Jugement
- Attitude axée sur le client
- Flexibilité
- Esprit d'équipe
- Sens de l'organisation
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Vous pouvez postuler à cet emploi si vous êtes :
- un citoyen canadien;
- un résident permanent;
- un résident temporaire du Canada avec un permis de travail canadien valide.
Ne postulez pas si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada. L’employeur ne répondra pas à votre candidature.
Publiée jusqu’au
2026-05-20
Avis important : Cette offre d’emploi a été publiée directement par l’employeur sur le Guichet-Emplois. Le Gouvernement du Canada a pris des mesures afin d’en vérifier l’exactitude et la fiabilité mais ne peut en garantir l’authenticité.
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